Vacantes de empleo sin precedentes en el cuarto trimestre, Canadá busca cubrir 4 lakhs de puestos de trabajo

Las vacantes de empleo en Canadá han aumentado en comparación con el período anterior a la pandemia de coronavirus. Hay muchos sectores en los que los empleadores enfrentan problemas para contratar trabajadores adecuados para diferentes ocupaciones. Canadá busca trabajadores para 915,500 ocupaciones, y esta cifra es un 80 por ciento más que las vacantes de empleo en 2019. También es un 63.4 por ciento más que el número de vacantes en 2020. Este informe ha sido proporcionado por Statistics Canada. *Si desea trabajar en Canadá , puede contactar a Y-Axis Australia. Más vacantes de empleo en Manitoba y Nueva Escocia En el tercer trimestre, las vacantes de empleo fueron muy bajas. Pero este no fue el caso en Nueva Escocia y Manitoba. Las vacantes de empleo en Nueva Escocia tuvieron un crecimiento del 11.9 por ciento, lo que significa que el número de empleos aumentó en 20,300. En Manitoba, el crecimiento porcentual fue del 5.9 por ciento, lo que significa que las vacantes de empleo aumentaron en 25,800. El mayor número de vacantes laborales el año pasado se registró en la provincia de la Isla del Príncipe Eduardo, donde el porcentaje de puestos disponibles alcanzó el 87.1 %. Quebec experimentó un aumento del 87.9 %, Alberta del 89 % y Saskatchewan del 90.1 %. La siguiente tabla muestra el crecimiento del empleo en las distintas provincias.

Estado / Provincia	Crecimiento porcentual
Nueva Escocia	11.9
Manitoba	5.9
Isla del Príncipe Eduardo	87.1
Quebec	87.9
Alberta, Canada	89
Saskatchewan	90.1

  Destacados

• 915,500 puestos abiertos para contratación
• Tremendo crecimiento del empleo en diferentes provincias

Criterios de elegibilidad *Verifique su elegibilidad para la Calculadora de puntos de inmigración de Canadá . Empleos disponibles en diferentes sectores Los candidatos que desean trabajar en Canadá pueden buscar empleos en varios sectores que son

• IT
• Software y desarrollo
• Finanzas
• Cuentas
• Ventas
• Marketing
• Sector Sanitario

En el caso del sector de la hostelería, las vacantes de empleo disminuyen al 12.1 por ciento, pero aún así, los empleadores de este sector buscan trabajadores. Empleos en el sector de la hostelería en Canadá El mayor número de vacantes de empleo se observa en la industria de la hostelería en diferentes subsectores. Las vacantes de empleo aumentaron al 43.3 por ciento en comparación con el trimestre anterior. También se observa un aumento del empleo en el sector de ventas y marketing, que creció hasta el 33.3 por ciento. En otros subsectores de la hostelería, el porcentaje de vacantes de empleo ha aumentado hasta el 60 por ciento o el 65 por ciento. Contratación de extranjeros Los empleadores han abierto la opción de contratar inmigrantes a través del Programa de Trabajadores Extranjeros Temporales y el Programa de Movilidad Internacional. Si los inmigrantes se contratan a través de estos programas, entonces se debe verificar si los empleos están exentos de LMIA o no. Tipos de empleos que no necesitan LMIA Aquí están los empleos que están exentos de LMIA

• Empleos que se pueden encontrar en el registro de comercio internacional.
• Empleos incluidos en convenio entre el gobierno provincial y federal
• Empleos que están disponibles en el mejor interés de Canadá

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