Lo último sobre la economía y el empleo en Dinamarca en 2021

¿Interesado en trabajar en el extranjero? ¿Qué tal conseguir un trabajo en Dinamarca? Sabemos que le gustaría saber por qué Dinamarca es un gran lugar para trabajar.

Algunas de las razones por las que recomendamos Dinamarca como su destino de empleo son las siguientes:

• Dinamarca se encuentra entre los principales países que ofrecen un equilibrio superior entre la vida laboral y personal.
• Dinamarca obtiene la puntuación más alta en las siguientes áreas:
  • Satisfacción general con la vida.
  • Comunidad
  • Compromiso cívico y gobernanza
  • Categoría Educación
  • Entorno
  • Acceso a servicios como la atención sanitaria y la calidad de los servicios.
  • Salud, bienestar y seguridad
  • Vivienda
  • Ingreso promedio
  • Ofertas de empleo y perspectivas laborales.
• Los daneses se encuentran entre las personas más felices del mundo.
• Los daneses trabajan menos horas que otros países.
• Otros lugares importantes de Europa están cerca de Dinamarca y hay varias opciones de viaje disponibles.
• El país es famoso por tener una de las tasas de desempleo más bajas del mundo.
• Dinamarca tiene un modelo de mercado laboral único que logra un equilibrio perfecto entre las necesidades de los empleadores y el bienestar de los empleados.
• Los daneses tienen una visión muy positiva de la vida. Los individuos del país mantienen la armonía con su entorno.
• El país tiene un alto espíritu, bajas tasas de criminalidad y uno de los mejores niveles de vida.
• Los empleadores en Dinamarca otorgan horarios de trabajo flexibles. Los empleados trabajan las horas asignadas o menos y encuentran más tiempo para sus familias.

Dicho esto, basta con comprobar la situación económica y laboral actual del país. Aquí hay más información sobre eso.

Dinamarca tiene una economía abierta. La economía del país es próspera pero depende en gran medida del comercio exterior. Esto provocó su peor caída del PIB en el primer semestre de 2020 debido a la crisis del COVID-19. La caída del PIB se registró en un 7.7% en el segundo trimestre de 2.

En el segundo semestre de 2020, el país logró una recuperación parcial. El consumo privado en el país impulsó esta tendencia. Según las estimaciones del FMI, hubo una caída general del 4.5%. Con la normalización de la demanda interna y externa, se espera que el PIB de Dinamarca crezca un 3.5% en 2021. Se espera que en 2022 alcance el 2.5%.

La Comisión Europea prevé que el consumo privado de Dinamarca volverá al 4.7% en 2021. En 2022, se espera que sea del 3%.

Dinamarca tiene unas cuentas públicas bastante saneadas. La relación deuda/PIB del país es una de las más bajas de Europa. Sin embargo, esta cifra aumentó hasta el 34.5% en 2020 debido a las medidas adoptadas por el gobierno danés. Estas medidas estaban destinadas a abordar la crisis de COVID-19.

Se espera que este ratio aumente al 39.3% en 2021 y al 42.6% en 2022. Esto se deberá a:

• Contracción del PIB
• Ajustes de flujos de existencias de gran escala debido a importantes aplazamientos de impuestos y al déficit público

Como los ingresos presupuestarios han caído a la par con la caída de los ingresos fiscales. El gobierno danés ha instalado un paquete fiscal de emergencia. El paquete vale alrededor del 4.5% del PIB. Esto provocó un déficit presupuestario del 0.8% en 2020. A medida que la economía mundial se estabilice, el déficit de Dinamarca también hará lo mismo. Se prevé que sea del 1% en 2021 y del 0.5% en 2022.

Si analizamos los sectores industriales de Dinamarca, el sector agrícola emplea al 2% de la población y representa el 1.4% del PIB. El sector industrial emplea al 18% de la población danesa activa y aporta el 20.9% del PIB. El sector de servicios emplea al 80% de la población y aporta cerca del 64.9% del PIB. El sector bancario es el más fuerte en el sector de servicios.

Con alrededor de 33.3 mil inscripciones por desempleo a noviembre de 2020, los empleados que trabajan en limpieza, agencias de viajes y servicios relacionados aportaron el mayor número de personas desempleadas. Le siguen los trabajadores del sector comercial. Este sector registró cerca de 30,000 despidos. En el sector de restauración y hotelería se registraron 23,400 despidos.

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