Canadá inyecta fondos para garantizar el bienestar de los trabajadores temporales

Las medidas adoptadas por Canadá para abordar los problemas que afectan al sector de la inmigración son bastante loables. También son encomiables sus medidas para garantizar el bienestar de quienes trabajan en Canadá con visas temporales durante la crisis de COVID-19.

Canadá está financiando a los empleadores que emplean trabajadores extranjeros. Esto es para ayudarlos a cumplir con las medidas obligatorias de COVID-19 para nuevos trabajadores. La financiación de 50 millones de dólares ayudará a los empleadores a cumplir con las normas sanitarias actuales. Seguir estas regulaciones mantendrá seguros a los trabajadores extranjeros durante su cuarentena de 2 semanas.

Se considera una responsabilidad compartida de los empleadores y los trabajadores extranjeros temporales prevenir la propagación del COVID-19. Los titulares de permisos de trabajo pueden venir a Canadá incluso ahora. Esto se debe a su papel integral en el sector alimentario.

Los trabajadores extranjeros deben ponerse en cuarentena o autoaislarse durante 14 días una vez que lleguen al puerto de entrada. El gobierno está implementando esa medida de manera más estricta a partir del 15 de abril de 2020. Cualquier viajero que regrese sin síntomas de COVID, pero que no pueda explicar un plan de cuarentena creíble, tendrá que pasar dos semanas en un hotel.

Se espera que los empleadores proporcionen a los trabajadores transporte y alojamiento. Deberían tener acceso a alimentos y suministros para el saneamiento básico.

El gobierno proporcionará a los empleadores hasta 1,500 dólares por trabajador extranjero temporal. Este paso tiene como objetivo garantizar el pleno cumplimiento de los requisitos de salud pública. La financiación está condicionada a que los empleadores no hayan violado el protocolo de 14 días. Tampoco habrán violado ninguna otra orden de salud pública. Este programa estará disponible hasta que entre en vigor la Ley de Cuarentena y se cumpla el protocolo de aislamiento.

Los empleadores y trabajadores con visas de trabajo de Canadá que no cumplan con las regulaciones podrían enfrentar multas, penas de cárcel o ambas.

Incluso antes de que ocurriera la pandemia, el sector alimentario enfrentaba escasez de mano de obra. Aunque el sector agrícola recibe alrededor de 60,000 trabajadores extranjeros cada año, alrededor de 15,000 puestos de trabajo siguen vacantes.

Los trabajadores extranjeros temporales constituyen una fuerza laboral esencial para los sectores cruciales de Canadá. Entre ellas se incluyen granjas de hortalizas y frutas, y plantas procesadoras de mariscos y carnes.

Los trabajadores extranjeros en el sector agrícola representan más del 60% de todos los que llegan a Canadá bajo el programa de Trabajadores Extranjeros Temporales.

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