Australia exige igualdad de derechos para sus ciudadanos como los ciudadanos de la UE post-Brexit

Australia y otros países de la Commonwealth exigen que el gobierno del Reino Unido otorgue a sus ciudadanos derechos similares a los que tienen sus homólogos de la Unión Europea para venir y residir en el país después del Brexit. Julie Bishop, ministra de Asuntos Exteriores de Australia, fue citada por The Times diciendo que sus colegas estarían descontentos y preocupados si el Reino Unido impusiera más regulaciones a los trabajadores de Australia que a los de la UE. Nueva Zelanda y Canadá también compartieron preocupaciones con Australia e insinuaron que esta cuestión se plantearía en cualquier conversación comercial, dijo una fuente del gobierno australiano. El Ministerio del Interior del Reino Unido está redactando planes para un sistema en línea de "toque ligero" para los trabajadores que solicitan trabajar en Gran Bretaña desde los estados miembros de la UE. Según las propuestas, a los ciudadanos de la UE se les permitiría ingresar al Reino Unido sin visa y los empleadores asumirían la responsabilidad de solicitar sus permisos de trabajo. El gobierno regularía el número total de permisos que se emitirán en diferentes sectores y podría aumentar sus tarifas para promover que las empresas contraten locales. La BBC fue citada informando que los ciudadanos de la UE que pretendieran establecerse o estudiar en el Reino Unido también necesitarían obtener permisos. Las naciones de la Commonwealth han advertido al gobierno británico que tal sistema sería parcial en contra de sus ciudadanos, la mayoría de los cuales tienen que solicitar una visa y tener un trabajo asegurado antes de aterrizar en Gran Bretaña para trabajar. Según las normas de inmigración actuales, los ciudadanos de Australia que llegan a trabajar al Reino Unido deben obtener una visa de nivel dos, que les permite permanecer en el país hasta por cinco años. Son elegibles para ello siempre que consigan un trabajo calificado en el Reino Unido, reciban un certificado de patrocinio de su empleador y tengan al menos £945 en ahorros. Además, deben demostrar que ganarían un mínimo de 25,000 libras esterlinas, salvo en algunos casos. En 2016, Gran Bretaña permitió que 137,000 ciudadanos de la UE ingresaran al país para trabajar. Al mismo tiempo, hay alrededor de 157,000 ciudadanos de Australia y Nueva Zelanda en el Reino Unido. Imponer un régimen laboral estricto en la UE afectaría a los ciudadanos del Reino Unido que pretenden trabajar en el continente. Si Gran Bretaña acepta un acuerdo con la UE que sea más suave para los ciudadanos de esta última que para los demás, entonces el Reino Unido enfrentaría presiones para llegar a un acuerdo que también sea justo para Australia, Canadá y Nueva Zelanda. Mientras tanto, el gobierno indio también ha señalado que la migración sería un tema de conversación crucial en cualquier futura negociación comercial entre este país y el Reino Unido. Irudaya Rajan, asesor del gobierno indio en cuestiones migratorias, dijo que las cuestiones de movilidad eran importantes para ellos. Añadió que no podían excluir del libre comercio la libre circulación de personas. Si estás pensando en viajar al Reino Unido, ponte en contacto con Eje Y, una reconocida empresa de servicios en inmigración, para solicitar una visa.