Publicado el Diciembre 23 2022
Europa es uno de los destinos populares para que las personas internacionales migren al extranjero. Los países de Europa tienen una economía en auge, un proceso de visa simplificado y un buen nivel de vida. Varios ciudadanos no europeos se trasladan a Europa para trabajar.
Actualmente, los países europeos se enfrentan a una escasez de mano de obra. Ha creado obstáculos en los últimos meses. Para abordar este problema, los gobiernos están facilitando que los profesionales internacionales se trasladen a la UE y trabajen allí.
A continuación se muestran algunos países de la UE donde los profesionales internacionales cualificados pueden obtener rápidamente una visa de trabajo:
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A continuación se proporciona información detallada sobre los países que ofrecen visas de trabajo rápidas en Europa:
Alemania ha introducido la "tarjeta de oportunidad" para atraer profesionales internacionales cualificados.
"Chancenkarte", que es el sistema de puntos de Alemania, facilita trabajar en Alemania para profesionales internacionales. Pueden trasladarse a Alemania antes de realizar un aprendizaje o de trabajar en un puesto de trabajo en lugar de presentar una solicitud desde el extranjero.
Los solicitantes deben tener menos de 35 años, tener los conocimientos lingüísticos necesarios para vivir en Alemania y tener un mínimo de 3 años de experiencia profesional.
También deben demostrar que pueden cubrir sus gastos de manutención mientras buscan empleo en Alemania.
El Visa de solicitante de empleo en Alemania permite que personas internacionales lleguen al país y busquen empleo. Tiene una vigencia de 6 meses.
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Dinamarca se enfrenta a una escasez de mano de obra en múltiples industrias. Busca profesionales cualificados de otros países para trabajar en Dinamarca.
Se requieren profesionales capacitados internacionalmente en campos como:
SIRI, o Agencia para el Reclutamiento e Integración Internacional, una agencia en Dinamarca, publicó una lista de profesionales requeridos el 1 de julio de 2022. Las listas se titulan
Las listas estarán vigentes hasta el 31 de diciembre de 2022.
Si al candidato se le ofrece un trabajo en cualquiera de las dos industrias incluidas en las listas, puede solicitar un permiso de residencia y trabajo en Dinamarca. El permiso de residencia es válido mientras dure el empleo si el contrato de trabajo es inferior a cuatro años.
La validez es de 4 años si la duración del trabajo es superior a cuatro años.
Si el candidato solicita un puesto de trabajo de la lista desde el extranjero, se le concede un permiso de residencia con validez de un mes antes de empezar a trabajar. Les permite establecerse en el nuevo país, siempre que demuestren que pueden cubrir sus gastos mientras vivan en el país antes de incorporarse a trabajar.
Según Estadísticas de Dinamarca, hay 71,400 puestos de trabajo en el sector privado de Dinamarca. La mayoría de las ofertas de trabajo están disponibles en Copenhague, la capital de Dinamarca.
Irlanda está buscando profesionales internacionales cualificados para cubrir puestos vacantes en sectores que experimentan escasez de mano de obra. Obtener una visa de trabajo irlandesa es relativamente fácil. Ofrece múltiples opciones para visas de trabajo a corto y largo plazo.
En Irlanda, el solicitante debe tener un empleo antes de presentar la solicitud.
El país tiene dos visas de trabajo principales. Ellos son:
Los candidatos pueden solicitar la residencia permanente en Irlanda después de obtener el permiso de trabajo.
Irlanda ofrece visas de vacaciones laborales para ciudadanos de EE. UU., Australia, Canadá, Nueva Zelanda, Argentina, Chile, Japón, Hong Kong, Taiwán y Corea del Sur entre 18 y 35 años.
A través de esta visa, los profesionales internacionales pueden quedarse y trabajar en Irlanda por un máximo de 12 meses, mientras que los ciudadanos canadienses pueden permanecer por un máximo de 24 meses.
Portugal ha implementado una visa de corta duración para profesionales internacionales que deseen permanecer en el país por un breve período. Se les permite trabajar en Portugal para una o más empresas, siempre que sea por un breve período. La Visa de Trabajo de Portugal facilita a los extranjeros vivir y trabajar por un tiempo máximo de 9 meses.
La visa de trabajo de larga duración en Portugal depende del tipo de profesión. Facilita al candidato permanecer en Portugal por un máximo de dos años. Esas solicitudes pueden tardar en procesarse.
Los candidatos que hayan permanecido en Portugal durante cinco años pueden solicitar la residencia permanente. Ya no requerirían una visa de trabajo para Portugal.
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Finlandia ha implementado un proceso rápido de 14 días para reclutar profesionales internacionales altamente calificados en el país. Los empleados contratados también pueden traer a sus familiares.
Los profesionales internacionales que se benefician del servicio mencionado anteriormente son denominados por las autoridades finlandesas emprendedores emergentes y "especialistas".
Después de permanecer en Finlandia durante 90 días, las personas internacionales de países no pertenecientes a la UE pueden solicitar un permiso de residencia finlandés.
*Querer trabajar en Finlandia? Las asistencias del eje Y están aquí para ayudarle.
Países como Italia y España han anunciado que trabajarán para ofrecer oportunidades a empleados extracomunitarios y publicarán una lista de vacantes para las que requieren profesionales internacionales.
Los profesionales calificados deben aprovechar las visas de trabajo simplificadas de los países de Europa y solicitar trabajo en el extranjero en esos países.
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